根据《湖南省湘水集团有限公司关于运营初期人员流动管理的暂行规定》和《湖南省湘水集团有限公司关于湖南省水运建设投资集团有限公司组织机构设置及人员编制方案的批复》（湘水集〔2021〕32号）的有关要求，经水运投党委研究，拟面向湘水集团内部公开招聘。
一、招聘原则
1.公开公平公正、竞争择优；
2.专业化、知识化；
3.德才兼备、以德为先；
4.立足实际、注重实干担当。
二、招聘岗位及人数
本次计划招聘4人，招聘岗位及各岗位的任职条件详见《水运投内部公开招聘岗位需求计划表》（附件1）。
三、招聘范围
湘水集团在岗员工（集团参股或相对参股公司限于集团公司派出人员；集团绝对控股公司限于非其他股东派出人员）。
四、报名条件
（一）基本条件
应聘人员须具备以下基本条件和素质：
1.具备良好的政治素质和道德品质，有较强的事业心和责任感；具有良好的身体素质、心理素质和抗压能力。
2.遵纪守法，工作中能严守职业道德和岗位规范，具有良好的纪律意识、规矩意识和职业操守。
3.具有良好的学习能力、执行能力、理解能力、沟通交流能力以及团队合作意识；具有一定的文字组织能力。
4.能熟练使用计算机办公软件。
5.三年及以上工龄。
（二）限制性规定
有下列情形之一的不能报名应聘：
1.近两年年度考核有“不称职”情形的。
2.处于党纪、政务(政纪)处分或者诫勉谈话(含)以上组织处理影响期内的。
3.违纪违法正在接受纪检监察组织立案审查调查尚未作出结论的。
4.其他不宜招聘录用的
五、招聘程序
按照“个人报名→资格审查→公示→面试→考察→党委研究决定→公示→录用→上报湘水集团备案”的流程进行。
（一）个人报名
1.报名方式：网上报名。
2.报名截止时间：2021年9月3日17:00
3.报名要求：每人限报一个岗位。应聘者可通过或集团OA系统或企业微信工作群下载并填报《水运投内部公开招聘报名表》，连同个人相关证明材料扫描件（身份证、毕业证书、学位证、资格证书等）放入同一文件夹中并压缩命名为“姓名-应聘岗位”，发送至邮箱hnsytgkzp@163.com,邮件主题同样以“姓名-应聘岗位”标示。
（二）资格审查与公示
党群和人力资源部对应聘报名者进行资格审查，审查情况报水运投党委审定后公示。
（三）面试
1.面试形式。采取结构化面试形式，包括自我介绍和面试问答两个环节。自我介绍的内容包括个人基本情况、工作经历、优势特长等，时长限制在4分钟以内；面试问答包括常识题和专业题，答题总时长限制在4分钟以内。
面试的具体时间、地点安排，另行通知。
2.入围。根据面试综合评分，确定入围人选，提交水运投党委研究。
（四）考察
水运投党委根据入围人选的面试成绩和平时表现等情况，按照招聘岗位需求1:1的比例确定考察人选。
组建考察组对考察人选进行考察，并提交考察报告。
（五）党委研究决定
水运投党委根据综合情况，研究决定拟录用人选。
（六）公示
拟录用人选名单在集团公司范围内公示，公示期3天。
（七）录用
公示期满，未发现有影响录用问题的，正式录用。
（八）备案
录用结果上报湘水集团党群与人力资源部备案。
六、薪酬待遇
获得聘用的人员，与水运投签订劳动合同，并根据集团公司及水运投有关规定确定职级和薪酬待遇。
七、有关说明
本招聘方案未尽事宜由水运投党委研究决定。
联 系 人：陈建文 联系电话：0731-89933591
监 督 人：方 勋 监督电话：0731-89933526
通信地址：长沙市天心区新姚南路 196 号320室
附件：
1.水运投内部公开招聘岗位需求计划表
2.水运投内部公开招聘报名表
文章附件下载
责编：严格
来源：湖南省水运建设投资集团有限公司党群和人力资源部
IPv6